Logo de l'organisme de formation
Représentation de la formation : LES CLÉS DU MANAGEMENT INDIVIDUEL

LES CLÉS DU MANAGEMENT INDIVIDUEL

Construire un collectif grâce au management de chaque individu qui compose mon équipe

Formation mixte
Accessible
Durée : 14 heures (2 jours)
Durée :14 heures (2 jours)
HT
Se préinscrire
Durée :14 heures (2 jours)
HT
Se préinscrire
Durée :14 heures (2 jours)
HT
Se préinscrire

Formation créée le 24/05/2020. Dernière mise à jour le 21/06/2024.

Version du programme : 1

Programme de la formation Version PDF

Adapter mon management à la personne et à la situation

Objectifs de la formation

  • Stimuler la motivation de mes collaborateurs
  • Développer les compétences de mon équipe
  • Savoir faire un feedback
  • Piloter mon activité

Profil des bénéficiaires

Pour qui
  • Managers d'une équipe commerciale
Prérequis
  • RAS

Contenu de la formation

  • COMPRENDRE SON PROPRE MODE DE FONCTIONNEMENT
    • Mon rôle et mes missions
    • Besoins et limites
    • Adapter ma communication
  • COMPRENDRE LES LEVIERS DE LA PERFORMANCE INDIVIDUELLE
    • Décoder les leviers de la motivation
    • Définir une compétence
    • Développer mon collaborateur
  • MAÎTRISER LES GRANDS RDV DU MANAGEMENT
    • Faire un feedback
    • Mener un entretien de développement
    • Savoir recadrer
  • MANAGER AU QUOTIDIEN
    • La puissance du management situationnel : adapter mon management à chaque individu
Équipe pédagogique

Thomas FORTANET Spécialiste, facilitateur en techniques de commercialisation et management, je mets mes compétences et mes valeurs au service de votre entreprise pour l’amener à franchir une nouvelle étape de sa transformation commerciale et humaine.  Pour cela, je m’appuie sur une expérience de 23 ans en management commercial sur les circuits de la Grande Distribution et de la Pharmacie. Ce qui m’anime : contribuer à la montée en compétences des équipes commerciales et managériales. Transmettre les outils, les méthodes qui leur permettront d’améliorer la PERFORMANCE collective. Mes principales missions de référence : Allègre Puériculture, France Frais, Grand Frais, Danone, Liebig https://www.linkedin.com/in/thomas-fortanet-42b89947/

Suivi de l'exécution et évaluation des résultats
  • Feuilles de présence.
  • Questions orales ou écrites (QCM).
  • Mises en situation.
  • Formulaires d'évaluation de la formation.
Ressources techniques et pédagogiques
  • Accueil des stagiaires dans une salle dédiée à la formation.
  • Documents supports de formation projetés.
  • Exposés théoriques
  • Etude de cas concrets
  • Quiz en salle
  • Mise à disposition en ligne de documents supports à la suite de la formation.

Capacité d'accueil

Entre 4 et 8 apprenants

Délai d'accès

4 semaines

Accessibilité

SMART DEVELOPPEMENT est sensible à l’intégration des personnes en situation de Handicap. Contactez-nous afin d’étudier les possibilités